酒店卫生管理培训试题_卫生高级职称考试(正高)

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2023正高医学职称考试宝典卫生管理医学高级职称(正高)易错易混考试试题(C5)
感染性疾病科和分诊点应当采取（）喘证的发病部位主要在（）药品采购应遵循的原则包括（）医院人力资源培训途径包括（）导致人群易感性升高的因素有目前在人力资源管理工作中实行的“360度考评”理念包括哪些内容...
医院人力资源培训评估的目的（）
医院人力资源培训评估的目的（）政府卫生筹资包括：（）后勤管理的服务性主要表现在（）美国多医院联合体中的医院大致分为以下哪几类（）针刺睛明穴时，下列操作中不可应用的是（）医院后勤管理遵循的基本规律...
卫生管理学卫生高级职称(正高)专业知识考试试题(G9)
#温下剂逐水剂攻下剂问卷调查法#重点人群调查法#把关人咨询#专题小组访谈#劝服法护理工作实行院长领导下的护理部主任负责制#创造条件设立护理副院长#实行二级管理加强护理人员培训，年培训率≥15次#护理部应有专门负...
正高级卫生考试宝典卫生管理正高医学高级职称历年考试试题(V9)
（）"土"性具有的特征包括（）燥热伤肺型咳嗽宜选用（）实验流行病学方法包括白术不能（）下列属于正治的是（）临床治疗时，应慎用寒凉药物的季节是（）二陈汤的君药是（）以下关于信息偏倚的描述不正确的是...
2023卫生管理学(正高)全套模拟试题(AI0)
（）某病人眼眶周围色黑可能是（）属于气虚、阳虚和血虚共同特点的是（）理中丸的药物组成是（）易于导致干咳少痰，或痰黏难咯，或喘息胸痛等症状的邪气是（）医院人力资源培训途径包括（）经络学说指导疾病的...
卫生管理正高医学职称考试试题强化练习(AJ5)
如有伤口，应当在伤口旁端轻轻挤压，尽可能挤出损伤处的血液，可再用肥皂液和流动水进行冲洗#以上都正确信用证(L/C)#托收#汇款#保函(L/G)#现金风#寒#暑湿#燥认真洗手#合理使用抗生素#严格执行无菌操作#消毒隔离#禁止...
卫生管理正高卫生高级职称优质考试试题(X4)
医院人力资源培训评估的目的（）输血可以引起的感染有（）气滞所致疼痛可以出现（）调整培训规划和计划的依据#总结经验，提高培训效益#不计算投入产出的效益提高管理者管理水平#对人力资源考核评价作用不大丙型肝...
医学职称正高考试宝典卫生管理卫生正高高级职称考试试题(R4)
医院人力资源培训评估的目的（）风池穴当胸锁乳突肌与斜方肌上端之间的凹陷中，后发际上（）面色苍白是（）20世纪80年代以来，发达国家卫生费用快速增长的主要推动因素是（）炙甘草汤中，治疗心悸、脉结代之君药...
2022卫生管理学(正高)考试模拟冲刺试卷(AC9)
本病的治法为（）调整卫生服务方向传播卫生知识和有关卫生政策法规信息#对个体和群体目标人群进行健康观、价值观和认知教育以及保健技能培训#开展健康教育，发展个人技能针对不健康行为进行干预#卫生筹资市场#卫生...
卫生管理学(正高)2023精选考试试题(J4)
其治法是（）某病人眼眶周围色黑可能是（）五苓散的君药是（）国内进修教育主要有以下哪几种类型（）医院人力资源培训途径包括（）患者信息缺乏#卫生服务需求的被动性#卫生服务利用效交加外在性#卫生服务需求的...
卫生管理高级职称(正高)2023高效提分考试试题(Q3)
，年培训率≥15次#护理部应有专门负责教育和继续教育的副主任，各病房应有负责教学的护理人员#医院感染管理的规章制度及落实情况。 #消毒灭菌与隔离、医疗废物管理及医务人员职业卫生防护工作状况。#医院感染病例和医...
2023正高级卫生考试宝典卫生管理学高级职称(正高)历年考试真题集锦(G4)
暑、火、燥三邪的共同致病特点是（）医院人力资源培训评估的目的（）实证闭经的常见证型有（）某病人眼眶周围色黑可能是（）湿热带下过多的主症不包括（）控烟的干预措施必须从出发效用值的确定方法有（）五行...
正高医学职称考试宝典2023卫生管理卫生职称正高在线题库在线组卷(N4)
治疗热入营分证的主方是（）以下各组中医病名中不属于恶性肿瘤的是（）可以治疗发热伴头痛、咽肿、目赤肿痛的配伍是（）卫生费用评价指标有医院感染病例调查表中必须填的有（）下列经脉中，具有表里关系的是（...
卫生管理(正高)2023冲刺密卷分析(H0)
羌活、白芷、细辛#薄荷#川芎#甘草#实热虚热#郁热瘀热湿热机械法#分层法抽签法#抓阄法#随机数字表法#过度愤怒喜乐过度过度悲忧突然受惊#思虑过度感知知识#态度#信念#行为#职工工资#卫生材料费#固定资产折旧#医疗事故...
卫生管理学卫生高级职称(正高)笔试在线题库(Y4)
医院评审对三级医院护理管理的要求哪几项是正确的（）寒邪致病，症见肢体屈伸不利，是由于（）下列属于政府卫生筹资的主要筹资方式的是（）下列选项中，不属外感腰痛致病病邪的是（）痰热内郁癫痫发狂可用（）...
卫生管理卫生正高高级职称2024真题题库(I2)
#咳嗽、心悸、咳痰慢性腹泻的急性发作及非感染性因素如诊断治疗原因、基础疾病、心理紧张等所致的腹泻不计算投入产出的效益对人力资源考核评价作用不大提高管理者管理水平#调整培训规划和计划的依据#总结经验，提高...
正高级卫生考试宝典2023卫生管理医学高级职称(正高)在线题库加分训练(@2)
（）医院感染管理的规章制度及落实情况。 #消毒灭菌与隔离、医疗废物管理及医务人员职业卫生防护工作状况。#医院感染病例和医院感染暴发的监测工作情况。
医学正高考试宝典卫生管理学医学高级职称(正高)考试试题在线模考(E6)
实证闭经的常见证型有（）医院人力资源培训评估的目的（）手少阳三焦经与足少阳胆经相接的部位是（）有关部门、医疗卫生机构应当对传染病做到（），切断传播途径，防止扩散。紧脉的主病为（）属于足厥阴肝经循...
2023卫生管理医学正高笔试在线题库(S0)
健康教育中常用的人际传播形式有医院的主要工作任务包括（）以下各组中医病名中不属于恶性肿瘤的是（）外贸合同的结算方式（）经络学说的产生与下列医疗实践关系最密切的是（）卫生机构财务管理必须遵循的原则有...
卫生管理卫生正高高级职称真题详细解析(X0)
（）知信行理论模式中包括卫生费用评价指标有大众传播媒介的选择原则有世界各国的医疗保险大致有以下几种模式（）下列属于概率抽样的是医院经营的目标可分为（）医院人力资源培训评估的目的（）"木"性具有的特征...

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